I WORKSHOP DI SMART FUTURE BRESCIA 26
📍 Brixia Forum | Via Caprera, 5
📅 11–12 marzo 2026
⏰ ore 8:00 – 14:00
l Partner Workshop del progetto Smart Future svolge un ruolo chiave nell’ispirare e coinvolgere i giovani. Partecipare come workshoppista significa avere un’area dedicata all’interno del PADIGLIONE del BRIXIA FORUM e l’opportunità di proporre esperienze formative dirette ai partecipanti.
COSA SIGNIFICA PARTECIPARE COME WORKSHOPPISTA
✅ Area espositiva preallestita con allaccio elettrico e banner personalizzati
✅ Visibilità sul sito e sui canali social
✅ Contatto diretto con migliaia di studenti
✅ Presenza nei media e materiali personalizzati
COSA SI PORTA NEL WORKSHOP : TUTTO quello che può far destare curiosità sul mondo che si vuole presentare.
– i materiali impiegati per stand, decorazioni, tende e strutture temporanee devono essere conformi alla normativa vigente in materia di prevenzione incendi, risultando ignifughi o trattati con prodotti ignifughi certificati;
– l’eventuale presenza di veicoli è consentita esclusivamente previa autorizzazione del Comando dei Vigili del Fuoco e nel rispetto delle prescrizioni relative a serbatoio del carburante, batteria ed estintori.
È possibile, su richiesta, usufruire di arredi, monitor, quadri elettrici e ulteriori dotazioni tecniche.
LE TRE MODALITÀ DI PARTECIPAZIONE
WORKSHOP IN AUTONOMIA
“Tu pensi agli obiettivi, noi ti aiutiamo a trasformarli in esperienza”
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👉 Ideale per chi desidera gestire in autonomia il proprio spazio con il supporto della nostra esperienza.
Durante una consulenza iniziale, analizziamo insieme obiettivi, target e messaggi chiave dell’azienda.
Offriamo suggerimenti pratici, linee guida e buone prassi per costruire un’attività coerente con lo spirito Smart Future Academy: interattiva, dinamica e vicina ai ragazzi.
L’azienda fa tutto da sé, ma con la certezza di avere alle spalle una direzione chiara e un confronto costruttivo.
Obiettivo: Supportare l’azienda nella progettazione autonoma del proprio spazio workshop, fornendo indicazioni su format, modalità di interazione e strumenti per coinvolgere efficacemente i ragazzi; ogni realtà può valorizzare la propria identità mantenendo piena libertà creativa.
Operativamente: Effettuiamo una call o un breve incontro online per comprendere esigenze e obiettivi; inviamo una scheda di linee guida con esempi pratici, suggerimenti e spunti di attività; se necessario, realizziamo un layout dello spazio per ottimizzare la disposizione e rendere l’esperienza più interattiva.
WORKSHOP CHIAVI IN MANO
“Tu pensi agli obiettivi, noi facciamo tutto il resto”
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👉 Ideale per chi vuole un’attività pronta, di qualità e ad alto impatto, senza doversi occupare della gestione operativa.
L’azienda affida a Smart Future Academy la gestione completa del workshop.
Noi progettiamo e realizziamo l’attività, adattandola agli obiettivi di comunicazione e coinvolgimento dell’azienda, così che i ragazzi possano vivere un’esperienza dinamica, interattiva e memorabile.
Le attività possono includere giochi esperienziali, test attitudinali, simulazioni e momenti di confronto guidato, condotti dal nostro staff di animazione e facilitatori formativi.
Il risultato è un’esperienza che diverte ma fa anche riflettere, stimolando nei ragazzi consapevolezza, curiosità e pensiero critico.
Obiettivo: Creare un workshop su misura, coerente con i valori e la comunicazione dell’azienda; garantire un’esperienza interattiva e coinvolgente per i ragazzi; offrire un’attività pronta, professionale e di impatto.
Operativamente: L’azienda condivide obiettivi e messaggi chiave; il nostro team progetta e conduce il workshop; onsegna finale: attività completa con report di partecipazione e visibilità.
WORKSHOP E FORMAZIONE IN AZIENDA
“Noi ti formiamo, tu diventi protagonista del tuo workshop”
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👉 Ideale per chi portare in azienda la cultura dell’ascolto dei giovani come chiave per attrarre talenti e generare innovazione. In partnership con TEHA | The European House – Ambrosetti
Il team di Smart Future Academy, in collaborazione con TEHA – The European House Ambrosetti, accompagna l’azienda in un percorso di formazione dedicato ai propri collaboratori.
L’obiettivo è trasferire strumenti, format e metodologie collaudate per progettare e condurre attività di valore, capaci di parlare ai giovani in modo autentico e coinvolgente.
Non si tratta solo di prepararsi a un evento, ma di avviare un vero percorso culturale per costruire un ponte tra generazioni, favorendo dialogo, ascolto e nuove modalità di collaborazione all’interno dell’organizzazione.
Obiettivo: Formare i team interni alla gestione dei workshop; diffondere competenze di comunicazione e ascolto intergenerazionale; rendere il workshop un’occasione di crescita anche interna.
Operativamente: Il nostro team organizza sessioni formative presso l’azienda; forniamo linee guida, strumenti pratici e materiali, l’azienda gestisce il proprio workshop in fiera con sicurezza e autonomia.
COME PROGETTARE OPERATIVAMENTE UN WORKSHOP
1. Definire l’obiettivo
Prima di tutto è fondamentale chiarire cosa si vuole ottenere dal workshop:
farsi conoscere, entrare in relazione con i giovani, raccontare un settore, orientare verso specifici percorsi di studio o lavoro.
2. Scegliere il messaggio chiave
Individuare uno o due concetti centrali da trasmettere.
Il workshop non deve raccontare “tutto”, ma lasciare un’idea chiara e memorabile.
3. Progettare l’esperienza
Pensare a cosa faranno concretamente i ragazzi: attività pratiche, simulazioni, test, sfide, giochi, dimostrazioni.
L’esperienza viene prima della spiegazione.
4. Selezionare strumenti e materiali
Portare oggetti, strumenti, prototipi, immagini o supporti che aiutino a rendere l’esperienza concreta e coinvolgente. Meglio pochi elementi significativi che molte informazioni.
5. Coinvolgere le persone giuste
Scegliere chi conduce il workshop: professionisti, mentor, giovani collaboratori. La relazione e il linguaggio sono parte fondamentale dell’esperienza.
6. Pensare al “dopo”
Decidere cosa resta ai ragazzi: un contatto, un QR code, un invito, un’esperienza successiva, una possibilità concreta di approfondimento.
💡 Un buon workshop non si misura da quante cose racconta, ma da quante domande lascia aperte.
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